Oleh Prabowo Subianto, kutipan dari “Strategi Transformasi Nasional: Menuju Indonesia Emas 2045,” halaman 210, edisi sampul lunak keempat.
Saya percaya bahwa untuk inisiatif strategis, pemerintah harus menempatkan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) di garis depan, bertindak sebagai agen utama untuk implementasi. Strategi ini telah berhasil digunakan oleh banyak negara. Singapura dan Tiongkok, dengan 150.000 BUMN-nya, menjadi bukti keberhasilan. Indonesia harus mengikuti jejak mereka.
Oleh karena itu, sangat penting bagi BUMN kita untuk menarik dan merekrut manajer, insinyur, dan anggota dewan yang terampil.
Tidak masuk akal jika tidak ada individu berbakat di Indonesia. Apakah kita tidak percaya pada negeri sendiri? Yang sering terjadi adalah banyak orang yang hanya belum diberi kesempatan.
Mengingat masa saya di militer, terdapat suatu ajaran yang diakui secara universal: “Tidak ada tentara yang buruk, hanya ada komandan yang buruk.”
Masalah sebenarnya sering kali terletak pada kepemimpinan yang buruk. Dengan bimbingan yang efektif, saya yakin bahwa generasi muda dan para profesional kita dapat berhasil. Ini adalah sesuatu yang saya percayai dengan teguh dan telah terbukti berkali-kali.
